Когато една жена ще стане майка, притесненията за здравето на нероденото дете се споделят от притесненията за отпуск по майчинство: искам всичко да се получи без излишни притеснения. По принцип такъв опит възниква поради незнание нито на законите, нито на правата, нито на размера на предвидените обезщетения. За успешно изготвяне и получаване на законни плащания е препоръчително да се подготвите за 27-та седмица на бременността: попълнете всички заявления, изчислете необходимите дни за ваканция в календара и подгответе необходимите документи.
>
Начисляване на обезщетения за майчинство
Кой може да бъде платен?
Официално заетите жени имат право на отпуск по майчинство от тридесетата седмица на бременността. Ако една жена има близнаци или повече, отпускът започва да се брои от двадесет и осмата седмица.
В началото на тези срокове се изисква легална почивка и начисления в размер на пълната заплата. В допълнение към бременните жени, които са официално наети, военнослужещите, редовни студенти и тези жени, които са загубили работата си поради прекратяване на дейностите на организацията, могат да очакват ползи. От тези категории, с изключение на бременни жени, хората, които са осиновили дете, имат право да кандидатстват за майчинство.
Жените, които са напуснали веднага след първото във второто постановление и получават плащания за първородните, не могат да изчислят плащанията по декрета. В тази позиция можете да решите коя полза е по-добре да оставите. В такива случаи се използва калкулатор за майчинство.
Ако бременната жена иска да работи по-дълго от очакваното, никой няма право да й забрани, но обезщетенията ще започнат след приключване на молбата за дължим отпуск.
Документи за регистрация на начисления за майчинство
Документи, необходими за получаване на обезщетение за отпуск по майчинство (могат да бъдат донесени лично или изпратени по имейл):
- Заявление за ваканция.
- Отпуск по майчинство.
- Документът за средната месечна работна заплата.
Не забравяйте, че сертификат за заплата може да се вземе във всички точки на работа. Ако една жена работи на няколко места, всички работодатели са длъжни да плащат. Отпускът по болест трябва да се вземе в клиниката от лекаря, провеждащ бременността, за периода, предписан от закона (28 или 30 седмици). И също така трябва да имате предвид, че след като детето навърши шест месеца, надбавката няма да бъде начислена, следователно е по-добре да подадете молби и да проверите своевременно за плащанията.
Много хора имат въпрос, може ли някой друг (съпруг, майка, сестра) да получи обезщетения за майчинство? Това е забранено от закона, таксите за майчинство са предназначени само за жени, които раждат и раждат дете, и никой не може да тегли за себе си или вместо това да получи тези средства.
Как да четем майчинство
Еднократното плащане в отпуск по майчинство предвижда пълното приспадане чрез еднократно прехвърляне в банковата карта на заплатата на следващия месец след напускане на отпуска по майчинство . Неработещите жени, освен да прехвърлят по банкова сметка, могат да получават обезщетения по пощата до 27-ия ден на следващия месец след писане на заявление за ваканция.
Калкулаторът на обезщетенията за майчинство помага да се изчислят правилните обезщетения, но имайте предвид, че на работещите бременни жени се изплащат пари в размер на средната работна заплата, загубили работата си след закриването на организацията - около 300 рубли, а студентите трябва да разчитат на финанси в размер на стипендия.
Удръжките за майчинство могат да бъдат изчислени с помощта на онлайн калкулатор за бременни жени, които са работили шест месеца на последната си работа. Онези, които са излежали по-малко от крайния срок, са ограничени до минималната заплата.
Как да се изчисли майчинството, ако момичето не е имало ведомости за заплащане през периода на фактуриране или средната й месечна заплата е по-ниска от минималната заплата? От 1 януари 2018 г. минималната сума на заплатата се наричаше сумата от 9489 рубли и именно от тази цифра трябва да се пристъпи към изчисляване на обезщетенията за майчинство. Средната дневна заплата се изчислява по следната формула: минимална работна заплата (в началото на постановлението) x 24 ÷ 730. Ако бременната жена отиде в отпуск по майчинство през януари 2018 г., тогава се изчислява средната дневна заплата в размер на 311 рубли. 97 K. На следващо място, трябва да вземете предвид броя на почивните дни:
- 140 дни - с нормална бременност без усложнения - 43 675, 8;
- 156 дни - с нормална бременност с усложнения по време на раждане - 4 8 667.3;
- 194 дни - с многоплодна бременност - 60 522.18.
Калкулатор за майчинство
За удобно изчисление можете да използвате калкулатора за отпуск по майчинство, който е лесен за използване. За да получите истинска информация, трябва да въведете следните надеждни данни:
колко дни от бременността да разгледаме (140, 156, 194);- първо дете, второ или повече;
- дата на отпуск по майчинство;
- трудов стаж (6 месеца или по-малко);
- средна месечна заплата.
Освен това можете правилно да изчислите ваканционните дни, като използвате калкулатора на ваканционните дни. За правилното изчисление се нуждаете от данни за акушерския период или датата на очакваното раждане, едноплодна бременност или не и струва ли си да се има предвид следващата ваканция преди отпуска по майчинство.
Начисляване на обезщетения при раждане
В допълнение към майчинството, чийто дизайн можете да направите дори по време на бременност, има и друга финансова помощ за родителите. Тази помощ се издава, начислява и изплаща едва след раждането на детето. Такива плащания могат да бъдат направени от всеки родител или лице, което ги замества, докато за всяко родено дете се начислява отделна сума, тоест ако са близнаци, тогава парите се удвояват. През 2018 г. таксата за раждането на дете е 16 873 рубли. 54 к. Към момента на раждане на мъртво дете и други злополуки не се извършват парични плащания.
Документи за обезщетения
За да получите обезщетения, трябва да имате в ръка следните документи:
- Акт за раждане на дете (издава се в болницата).
- Удостоверение, че вторият родител не е кандидатствал за такова плащане.
- За безработни майки е необходимо да имате извлечение от трудовата книжка (ако има такава).
Изчисляване на изплащанията
Плащането, дължимо на родителите при раждането на детето, се изчислява, като се вземат предвид основните и районните коефициенти, докато присъствието на други деца и техният брой задължително се вземат предвид. За да изчислите правилно и бързо такова плащане, можете да използвате калкулатора за изчисляване на ползите.
Останалите видове плащания, като надбавка за отглеждане на деца, се издават след достигане на шест месеца и вече не са обезщетения за майчинство или плащания при раждане. Но не бива да забравяте за тях, трябва да се справите с изпълнението на държавната помощ и законните си привилегии своевременно и според правилата.